员工职业发展

　　公司坚持为员工打造个人与企业共同成长的职业发展平台。根据岗位性质和特点，结合员工的职业兴趣与专长，搭建了管理、专业、技术、营销、技工等五类岗位的职业发展通道，员工的职业发展与绩效考核、薪酬等相关联，较好的满足各类人员的职业发展需要。同时，公司建立了比较科学的人才评价机制和选拔淘汰机制，全面推行各类人才队伍的梯队建设，为员工提供了多元化的成长机会。

　公司提供了管理和专业两大序列的职业发展通道，其中两大序列发展通道为： 

（1）管理通道：新员工—主管—部门经理—副总经理—总经理助理及以上（公司领导）

（2）专业通道：新员工—初级—中级—高级—专家—资深专家

员工培训

公司坚持人力资本保值增值来源于各岗位、各层级员工素质和技能的全面提升，倡导“完善自我，超越自我”的学习理念。目前已搭建了以内部兼职讲师为主，外部专家为辅的讲师体系，比较完善的培训课程体系，以及公司和事业部分权负责的两级培训管理体系。形成了岗位导师制、课堂讲授和员工自学相结合的多样化培训形式。

优秀的员工是一个有生命力的企业持续发展的最大资源与动力，骄雷科技秉承尊重人才的用人思想，给每位员工充分施展才华的空间，让优秀的人才能在工作中不断提升自我的同时，推动公司整体的发展，从而回馈给每位员工更美好的生活。

应聘以下职位请将简历发送至：shgenwang@126.com

销售工程师

岗位名称：销售工程师

招聘部门：营销部

工作地点：上海

岗位要求：

1、大学以上学历电气、电子、自动化相关专业毕业；

2、一年以上从事工控产品相关销售经验，熟悉伺服、自动化等工业领域优先考虑；

3、具有良好的客户基础，为人诚恳，谈吐得体，性格开朗 ，能吃苦耐劳，上进心强，沟通能力强。公司将提供竞争力的多元化薪酬福利、广阔的事业发展空间、专业化的技术培训和丰富的实践机会。

技术工程师

岗位名称：技术工程师

招聘部门：技术部

工作地点：上海

岗位要求：

1、电气、自动化、计算机相关专业大学本科以上学历，具备英文四级或相当水平；

2、一年以上自控、仪电、机电一体化专业知识教育背景和工作经历，具有自动化系统集成的设计能力者优先考虑；

3、对数据采集、伺服控制系统有开发经验者优先考虑。

商务助理

岗位名称：商务助理

招聘部门：营销部

工作地点：上海

岗位要求：

1、大学以上学历相关专业；

2、有一年以上工作经验，有较强的团队精神，良好的职业道德；

3、主要负责销售工作中项目后续的跟单、售后服务协调及客户资料的管理工作。